Penawaran Inhouse Training
-------------------------------------------
Becoming Assessor
Mencetak Asesor Kompetensi di Dalam Perusahaan &
Menyusun Alat Asesmen Kompetensi
Mengacu kepada Standard Negara
(Standard Badan Nasional Sertifikasi Profesi (BNSP), Kementrian Tenaga Kerja, Kementrian Perindustrian & Perdagangan)
------------------------------------------
Pendahuluan
Negara melalui BNSP telah menetapkan siapa saja yang berhak melakukan asesmen di Indonesia, yakni:
LSP 1 : Perusahaan sebagai pihak 1 yang berhak melakukan asesmen terhadap karyawannya.
LSP2 : Pihak 3 yakni melakukan asesmen terhadap industrinya seperti perusahaan yang mengases SDM supliernya.
LSP3 : pihak yang ditunjuk oleh BNSP atau Asosiasi profesi, contohnya PERADI untuk pengacara, IAI untuk akuntan.
Asesmen tersebut diharapkan mengikuti standar yang telah ditetapkan oleh Negara, karena standard asesmen tersebut telah diakui oleh Negara-negara di ASIA PASIFIK dan EROPA, sehingga kualitas kompetensi SDM-nya juga mengikuti standar tersebut.
Berdasarkan hal tersebut kami menawarkan kepada anda program inhouse training bagaimana mlakukan asesmen sebagaimana LSP 1 dan LSP 2 sesuai dengan standar yang diberlakukan Negara. Harapannya anda bisa menjadi LSP 1 dan LSP 2.
Program:
Untuk tahap awal kami menawarkan untuk menjadi asesor kompetensi
1. Tenaga Pemasar (Marketing) dan
2. Tenaga Manajemen SDM (HRM)
3. Kepemimpinan (Leadership)
Kompetensi lain disepakati kemudian
Berapa lama?
4 – 5 hari (4 hari training & 1 hari asesmen) sesuai standard yang berlaku
Bisa diringkas menjadi 3 hari
Investasi:
1. Rp 1.500.000,- per orang per hari (sesuai standar yang berlaku)
2. Rp 1.000.000,- per orang per hari (fasilitas khusus member HRM Club)
Jumlah peserta?
Untuk efektifitas dibatasi maksimal 20 orang
Siapa yang harus ikut?
Pihak-pihak yang terlibat dalam kompetensi tersebut.
Artinya untuk kompetensi marketing, diharapkan perwakilan karyawan marketing ikut serta atau
Kompetensi kepemimpinan, diharapkan perwakilan level manager ikut serta, dan seterusnya.
Materi :
Sesuai dengan standard yang berlaku
1. Merencanakan dan mengorganisasikan asesmen (Untuk kompetensi yang diinginkan)
2. Mengases kompetensi (Kompetensi yang diinginkan)
3. Mengembangkan Perangkat Asesmen (kompetensi yang diinginkan)
Output:
1. mampu mengorganisasikan asesmen kompetensi
2. mampu melakukan asesmen kompetensi
3. mampu membuat dan mengembangkan perangkat asesmen
Metode:
Lectures, simulasi, diskusi, kerja kelompok, kerja mandiri
Peralatan yang dibutuhkan:
1. Setiap peserta memegang laptop
2. Tersedia minimal 1 printer
3. Kertas A4 / letter minimal 5 rim atau disesuaikan dengan jumlah peserta
4. flip chart, whiteboard, spidol
5. LCD
6. Pensil, penghapus, notebook untuk peserta
7. 2 orang admin untuk keperluan selama acara
8. lain-lain akan diberitahukan kemudian
Bila anda tertarik silahkan hubungan kami di :
HP: 0817 994 0224 atau
Email: sunawans@yahoo.com cc: caksun@gmail.com
__._,_.___
0 Comments:
Post a Comment