Six Sigma Certification Program Information: Desember 2012

Rabu, 26 Desember 2012

[Klub Bisnis & Manajemen] Gratis: FREE INHOUSE TRAINING : Utk Modul Cost Reduction, Productivity, Lead time dan Pembenahan sistem

HRM Club meluncurkan program khusus member HRM Club yakni free inhouse training utk Modul-modul tersebut dibawah ini. Program ini adalah bentuk layanan khusus kami kepada member HRM Club, sebagai fasilitas yang kami berikan kepada member HRM Club.

Program ini diluncurkan karena tahun 2013 adalah tahun penuh rintangan, UMP/UMK naik 30-40%, tarif dasar listrik naik 15%
dan material juga ikut naik.

BACA BAIK-BAIK PENGUMUMAN DIBAWA INI

Bila berminat program inhouse ini silahkan ikuti persyaratan dibawah ini.

1. Free Inhouse training ini untuk paket modul:

a. Cost Reduction and Productivity Improvement (Untuk industri Jasa dan manufaktur),
program ini kami luncurkan mengingat tingginya biaya produksi akibat naiknya harga-harga produksi seperti UMP naik, Listrik Naik, Biaya Material juga naik sehingga perlu trobosan agar perusahaan mampu mempertahankan profitnya.
Program ini fokus kepada bagaimana kita melakukan Cost Reduction dan Meningkatkan produktivitas dengan cara sederhana dengan resource yang ada dilapangan dengan hasil yang luar biasa, menggunakan cara-cara yang mudah sehingga semua orang bisa turut serta dalam perbaikan perusahaan

b. Pembenahan Sistem manufaktur (meningkatkan efektifitas dan efisiensi sistem manufaktur),
program ini kami luncurkan karena sering manufaktur melakukan pembenahan sistem untuk efisiensi tapi efektivitasnya kecil, demikian juga sebaliknya melakukan pembenahan sistem dalam rangka meningkatkan efektivitas tapi malah tidak efisien. Program ini menyeimbangkan bagaimana melakukan pembenahan sistem manufaktur dengan hasil efektivitas dan efisiensi yang tinggi.
Program ini untuk sementara kami khususkan kepada manufaktur (Kami mohon maaf sebelumnya)

c. LEAD TIME (Untuk industri Jasa dan Manufaktur)
Program ini kami luncurkan untuk mempercepat proses bisnis anda sehingga secara tidak langsung meningkatkan produktivitas dan kepuasan pelanggan internal dan eksternal.
Sering sekali program pembenahan lead time diluncurkan malah merusak sistem, malah membuat kinerja sistem menjadi berantakan, banyak hal ditabrak sehingga kontra produktif. Padahal pembenahan lead time ini harus menghasilkan sistem baru yang lebih produktif dan lebih efesien.

2. Durasi waktu 3-4 jam

3. Anda cukup mengganti uang transportasi / Akomodasi saja kepada fasilitatornya

Bila anda tertarik, silahkan hubungi kami di email:
sunawans@yahoo.com CC ke: fadli_2112@yahoo.com
dengan subject judul email: FREE INHOUSE TRAINING (lalu sebutkan topik modulnya)
Telp HP. 0813 1974 0280

4. Anda / perusahaan anda menyediakan tempat dikantor anda dengan minimal peserta 10 orang dari perusahaan anda
5. Penawaran ini hanya berlaku dari tanggal 1 Januari 2013 sampai 30 Maret 2013
6. Untuk modul tsb kami mensyaratkan top manajemen hadir dalam acara inhouse karena kehadiran mereka sangat penting untuk tercapainya tujuan materi

============================================
FORMULIR ISIAN
---------------------------------------------------------------------------------------
1. Perusahaan (PT):
2. Industri :
3. Alamat perusahaan:
4. Kontak Person:
5. Telp/HP:
6. Email kontak person:
7. Email Rekan HRD anda sebagai CC:
8. Topik/Modul yang diminati:
9. Jumlah Karyawan yang akan hadir: ....... (minimal 10 orang level managerial dan level apa saja)
10. Top Management yang akan hadir: ...... Direktur Utama/Direktur/VP/GM
11. Kapan waktunya: ..... (sebutkan minimal 3 pilihan waktu utk pencocokan jadwal)
12. Rencana Lokasi inhouse untuk perusahaan anda:
13. Sekilas tentang perusahaan anda:

(...................)
Nama anda & alamat email

--------------------------------------------------------------------------------

Silahkan kirim ke: sunawans@yahoo.com CC ke : fadli_2112@yahoo.com
Nanti akan dibalas oleh Bpk Fadli
--------------------------------------------------------------------------------

Kami akan melakukan seleksi terhadap form isian ini mengingat keterbatasan waktu dan fasilitator kami

Sebagai contoh Level Direksi kami haruskan hadir mengingat program cost reduction dan productivity improvement adalah program lintas divisi, listas departemen sehingga membutuhkan penyatu disemua lini, dan direksi adalah level penyatu dalam organisasi. Demikian juga pembenahan sistem manufaktur dan pembenahan LEAD TIME direksi harus hadir.
-------------------------------------------------------------------------------
Untuk menjadi member HRM Club, cukup gabung dengan milisnya dengan mengirimkan email kosong ke: HRM-Club-subscribe@yahoogroups.com
lalu tunggu 5 menit anda akan mendapatkan email konfirmasi yg harus anda reply langsung

__._,_.___

-------- [ Business-Management-subscribe@yahoogroups.com ] --------> - KLUB BISNIS & MANAJEMEN INDONESIA - Anggota Klub Business Management perbulan Oktober 2005 = 5.000 member lebih dan pada bulan Desember 2005 = 6.000 member lebih, sekarang sudah lebih dari 9.000 member. Dengan anggota sebanyak ini, maka sarana diskusi milis ini sangat kondusif untuk pencerahan - Agar inbox e-mail anda tdk cepat penuh, kirim e-mail ke: Business-Management-digest@yahoogroups.com - Berhenti sementara dari milis: Business-Management-nomail@yahoogroups.com - Kembali ke seting normal: Business-Management-normal@yahoogroups.com ---------------------------------------- Bersama memantapkan pemahaman ilmu bisnis dan manajemen dengan berbagi masalah dan solusi, teori dan aplikasi, konsep dan kondisi lapangan DILARANG - Dilarang mengirim SPAM, JUALAN, MESUM, PROPAGANDA, SARA, POLITIK dll - Dilarang Chating dalam forum milis - Gunakan jalur pribadi bila sifatnya privasi - Hapus bagian Footer sebelum Reply - Attachment maksimal 300 Kb --------- Milis ini terilhami oleh sistem manajemen bisnis Balance Scorcard (Learning & Growth, Internal Process, Customer dan Finance) dan Malcolm Baldridge (The Excellence Performance Company: Leadership; Strategic Planning; Customer & Market Focus; Measurement, Analysis & Knowledge Management; Human Resource (HRD) Focus; Process Management; Business Results), Blue Ocean Strategy (BOS) dan Sistem ISO System dimana dalam sistem tersebut bisnis dikelola secara integral sesuai bisnis prosesnya. ---------------------------------------------------------------> SWN Moderator & Owner

Your email settings: Individual Email|Traditional
Change settings via the Web (Yahoo! ID required)
Change settings via email: Switch delivery to Daily Digest | Switch to Fully Featured
Visit Your Group | Yahoo! Groups Terms of Use | Unsubscribe

__,_._,___

[Klub Bisnis & Manajemen] Gratis: FREE INHOUSE TRAINING : HRM siap mengadakan Inhouse training Gratis di Perusahaan Anda

All,

Dalam rangka memberikan layanan kepada member HRM Club di akhir tahun / tahun baru, HRM Club and Partner memberikan layanan INHOUSE TRAINING GRATIS kepada member HRM Club. Layanan ini hanya kami berikan kepada member HRM Club saja.

KAMI SIAP DATANG KE PERUSAHAAN ANDA UNTUK FREE INHOUSE TRAINING

Apa yang dimaksud dengan program ini? (SILAHKAN BACA BAIK-BAIK KARENA BANYAK YANG SALAH TANGKAP DARI EMAIL YANG MASUK KE KAMI):

1. Free Inhouse training ini untuk paket modul:

a. Service Excellence

b. Effective Communication

c. Coaching skill

d. Good Corporate Governance (GCG)

e. Employee Engagement (Bagaimana membangun karyawan yang engage dan bersedia berkorban demi perusahaan)
f. Corporate Culture (Bagaimana membangun budaya kerja yang unggul)
g. Key Performance Indicators (KPI) Berbasis Job description
h. Productivity improvement (Khusus Manufaktur) - Modul ini kami luncurkan mengingat industri manufaktur paling merasakan dampak kenaikan harga-harga produksi

2. Durasi waktu 3-4 jam

3. Anda cukup mengganti uang transportasi / Akomodasi saja kepada fasilitatornya

Bila anda tertarik, silahkan hubungi kami di email:
sunawans@yahoo.com CC ke: jalenzo@yahoo.com dan fadli_2112@yahoo.com
dengan subject judul email: FREE INHOUSE TRAINING
Telp HP. 0821 2550 5699

4. Satu perusahaan satu topik modul
5. Anda / perusahaan anda menyediakan tempat dikantor anda dengan minimal peserta 10 orang dari perusahaan anda
6. Penawaran ini hanya berlaku dari tanggal 1 Januari 2012 sampai 30 Maret 2013
7. Untuk semua modul diatas kami mensyaratkan top manajemen terlibat dan hadir dalam acara inhouse karena kehadiran mereka sangat penting untuk tercapainya tujuan materi

=====================================
FORMULIR ISIAN
--------------------------------------------------------------------------
1. Perusahaan (PT):
2. Industri :
3. Alamat perusahaan:
4. Kontak Person:
5. Telp/HP:
6. Email kontak person:
7. Email Rekan HRD anda sebagai CC:
8. Topik/Modul yang diminati:
9. Jumlah Karyawan yang akan hadir: ....... (minimal 10 orang level managerial dan level apa saja)
10. Top Management yang akan hadir: ...... Direktur Utama/Direktur/VP/GM
11. Kapan waktunya: ..... (sebutkan minimal 3 pilihan waktu utk pencocokan jadwal)
12. Rencana Lokasi inhouse untuk perusahaan anda:
13. Sekilas tentang perusahaan anda:

(...................)
Nama anda & alamat email

--------------------------------------------------------------------------------

Silahkan kirim ke: sunawans@yahoo.com CC ke : jalenzo@yahoo.com, fadli_2112@yahoo.com dan zhoeryooo@yahoo.com
--------------------------------------------------------------------------------

Kami akan melakukan seleksi terhadap form isian ini mengingat keterbatasan waktu dan fasilitator kami

__._,_.___

__,_._,___

Minggu, 23 Desember 2012

[Klub Bisnis & Manajemen] File - Mengatasi Bouncing

Bouncing adalah gangguan dalam penerimaan e-mail dari milis. Gangguan tersebut berupa tidak menerima e-mail dari milis.

Cara mengatasinya adalah
1. Unsubscribe terlebih dahulu dengan mengirimkan e-mail ke:
Business-Management-unsubscribe@yahoogroups.com
bila ada jawaban e-mail langsung reply e-mail tersebut.

2. Anda Subscribe lagi dengan mengirimkan e-mail ke:
Business-Management-subscribe@yahoogroups.com
Bila ada jawaban e-mail langsung reply e-mail tersebut.

Setelah anda melakukan kedua hal tersebut maka dalam waktu beberapa jam, seting e-mail anda akan normal kembali.

Tolong disimpan dokumen ini, agar bila mengalami gangguan bisa langsung diseting ulang.

selamat mencoba bagi yang mengalami gangguan e-mail

------------------------------------

-------- [ Business-Management-subscribe@yahoogroups.com ] -------->
- KLUB BISNIS & MANAJEMEN INDONESIA -

Anggota Klub Business Management perbulan Oktober 2005 = 5.000 member lebih dan pada bulan Desember 2005 = 6.000 member lebih, sekarang sudah lebih dari 9.000 member. Dengan anggota sebanyak ini, maka sarana diskusi milis ini sangat kondusif untuk pencerahan

- Agar inbox e-mail anda tdk cepat penuh, kirim e-mail ke:
Business-Management-digest@yahoogroups.com
- Berhenti sementara dari milis:
Business-Management-nomail@yahoogroups.com
- Kembali ke seting normal:
Business-Management-normal@yahoogroups.com
----------------------------------------

Bersama memantapkan pemahaman ilmu bisnis dan manajemen dengan berbagi masalah dan solusi, teori dan aplikasi, konsep dan kondisi lapangan

DILARANG
- Dilarang mengirim SPAM, JUALAN, MESUM, PROPAGANDA, SARA, POLITIK dll
- Dilarang Chating dalam forum milis
- Gunakan jalur pribadi bila sifatnya privasi
- Hapus bagian Footer sebelum Reply
- Attachment maksimal 300 Kb
---------
Milis ini terilhami oleh sistem manajemen bisnis Balance Scorcard (Learning & Growth, Internal Process, Customer dan Finance) dan Malcolm Baldridge (The Excellence Performance Company: Leadership; Strategic Planning; Customer & Market Focus; Measurement, Analysis & Knowledge Management; Human Resource (HRD) Focus; Process Management; Business Results), Blue Ocean Strategy (BOS) dan Sistem ISO System dimana dalam sistem tersebut bisnis dikelola secara integral sesuai bisnis prosesnya.
--------------------------------------------------------------->

SWN
Moderator & OwnerYahoo! Groups Links

<*> To visit your group on the web, go to:
http://groups.yahoo.com/group/Business-Management/

<*> Your email settings:
Individual Email | Traditional

<*> To change settings online go to:
http://groups.yahoo.com/group/Business-Management/join
(Yahoo! ID required)

<*> To change settings via email:
Business-Management-digest@yahoogroups.com
Business-Management-fullfeatured@yahoogroups.com

<*> To unsubscribe from this group, send an email to:
Business-Management-unsubscribe@yahoogroups.com

<*> Your use of Yahoo! Groups is subject to:
http://docs.yahoo.com/info/terms/

[Klub Bisnis & Manajemen] File - Penjelasan Klub Business Management

Hallo Semua

Senang rasanya diskusi kita makin hari makin menarik semoga kedepannya makin menarik saja.

Pesan ini secara otomatis terkirim tiap 2 minggu sekali sekedar mengingatkan kita:
1. Cakupan Bahasan milis ini adalah
Milis ini terilhami oleh sistem manajemen bisnis Balance Scorcard (Learning & Growth, Internal Process, Customer dan Finance) dan Malcolm Baldridge (The Excellence Performance Company: Leadership; Strategic Planning; Customer & Market Focus; Measurement, Analysis & Knowledge Management; Human Resource (HRD) Focus; Process Management; Business Results), dan Sistem ISO dimana dalam sistem tersebut bisnis dikelola secara integral sesuai bisnis prosesnya.

Karenanya dlm milis ini didiskusikan habis mulai HRD/SDM, customer, Keuangan, Training, Change Management, logistic, Knowledge Management, Recruitment, Peraturan Pemerintah, Hukum/Legal, Industrial Relation, Kompetensi, HR Scorecard, Value, Culture, Staffing, Leadership, Investment, Marketing, Sales, Motivasi, Supply Chain; Inventory; Quality; Business process; performance; Competency; Development; 6-Sigma, TQM, CRM, IC, SAP, CRP, ERP, CPM, 5S, ABC/M, SCM, CS, ISO, reengenering, Akuntansi, restrukturisasi, Financial, Kaizen, Choacing & semua hal yang berkaitan dengan dunia bisnis & manajemen yang mengantarkan perusahaan menjadi the excellence company. Dengan pemahaman yang komprehensif & integral maka anda akan siap menjadi top manajemen dalam bisnis

2. KEGIATAN Klub Business Management
A. Diskusi via internet
B. Copy Darat di JAKARTA & di DAERAH
- Copy Darat di JADEBOTABEK Insyaallah akan rutin diadakan tiap bulannya dengan materi yang beragam dan menarik sesuai dengan cakupan bahasan milis ini.
- Copy Darat di Daerah (Luar JADEBOTABEK)
Komunitas ini cukup besar sehingga dimungkinkan Copy Darat di Daerah, karena itu member semua bisa memanfaatkan milis ini utk berkumpul dan melakukan Copy Darat spt di SURABAYA, BANDUNG, MEDAN, MAKASAR dll.

Moderator akan memfasilitasi melalui milis dengan menseting ulang milis sesuai kebutuhan. Member didaerah cukup bermodal Fasilitator & Tempat maka acara bisa dijalankan. Silahkan lempar ke Forum dengan judul COPY DARAT KLUB BUSINESS MANAGEMENT on SURABAYA atau COPY DARAT KLUB BUSINESS MANAGEMENT on MEDAN (contoh) lalu buat iklan dan formulir pendaftarannya beserta kontak personnya

* Anda bisa mengusulkan materi utk diangkat dalam sesi copy darat langsung ke forum milis ini ( Business-Management@yahoogroups.com ), tentunya dengan usulan fasilitatornya.

3. Undangan Partisipasi dalam acara Copy Darat
- Kami mengundang anda semua yang mampu dan mempunyai semangat berbagi utk berpartisipasi sebagai fasilitator Copy Darat
- Kami juga mengundang anda utk menjadi sponsorship dalam setiap acara Copy Darat, harapannya biaya dapat ditekan menjadi sekecil mungkin

4. Perhatikan
ATURAN MAIN
- DILARANG kirim SPAM, Mesum, SARA, promosi, iklan, Arisan, MLM, propaganda,
politik dll
- DILARANG Chat (komentar/obrolan pendek Spt: "OK, Makasih, Ditunggu dll)
- Gunakan JAPRI/Jalur Pribadi bila ingin obrolan bersifat privasi
- PERHATIKAN: Besar Attachment maks 400 Kb or file di ZIP
- SEBELUM REPLY: Hapus message/footer sebelumnya agar tdk berat

Ubahlah setting e-mail ke Digest agar inbox tdk cepat penuh ke:
Business-Management-digest@yahoogroups.com

Demikian sekilas penjelasan semoga bermanfaat

------------------------------------

-------- [ Business-Management-subscribe@yahoogroups.com ] -------->
- KLUB BISNIS & MANAJEMEN INDONESIA -

Anggota Klub Business Management perbulan Oktober 2005 = 5.000 member lebih dan pada bulan Desember 2005 = 6.000 member lebih, sekarang sudah lebih dari 9.000 member. Dengan anggota sebanyak ini, maka sarana diskusi milis ini sangat kondusif untuk pencerahan

- Agar inbox e-mail anda tdk cepat penuh, kirim e-mail ke:
Business-Management-digest@yahoogroups.com
- Berhenti sementara dari milis:
Business-Management-nomail@yahoogroups.com
- Kembali ke seting normal:
Business-Management-normal@yahoogroups.com
----------------------------------------

Bersama memantapkan pemahaman ilmu bisnis dan manajemen dengan berbagi masalah dan solusi, teori dan aplikasi, konsep dan kondisi lapangan

DILARANG
- Dilarang mengirim SPAM, JUALAN, MESUM, PROPAGANDA, SARA, POLITIK dll
- Dilarang Chating dalam forum milis
- Gunakan jalur pribadi bila sifatnya privasi
- Hapus bagian Footer sebelum Reply
- Attachment maksimal 300 Kb
---------
Milis ini terilhami oleh sistem manajemen bisnis Balance Scorcard (Learning & Growth, Internal Process, Customer dan Finance) dan Malcolm Baldridge (The Excellence Performance Company: Leadership; Strategic Planning; Customer & Market Focus; Measurement, Analysis & Knowledge Management; Human Resource (HRD) Focus; Process Management; Business Results), Blue Ocean Strategy (BOS) dan Sistem ISO System dimana dalam sistem tersebut bisnis dikelola secara integral sesuai bisnis prosesnya.
--------------------------------------------------------------->

SWN
Moderator & OwnerYahoo! Groups Links

<*> To visit your group on the web, go to:
http://groups.yahoo.com/group/Business-Management/

<*> Your email settings:
Individual Email | Traditional

<*> To change settings online go to:
http://groups.yahoo.com/group/Business-Management/join
(Yahoo! ID required)

<*> To change settings via email:
Business-Management-digest@yahoogroups.com
Business-Management-fullfeatured@yahoogroups.com

<*> To unsubscribe from this group, send an email to:
Business-Management-unsubscribe@yahoogroups.com

<*> Your use of Yahoo! Groups is subject to:
http://docs.yahoo.com/info/terms/

[Klub Bisnis & Manajemen] File - Undangan Fasilitator & Sponsor COPY DARAT

Dear Rekan-rekan milis KLUB BUSINESS MANAGEMENT

Atas usul dari rekan-rekan bahwa kegiatan COPY DARAT hendaknya dilakukan rutin tiap bulan dalam rangka sharing Knowledge & Experience, disamping itu perlu diusahakan agar biaya yang dikeluarkan sekecil mungkin, karena itu kami mengundang anda semua yang mampu dan bisa untuk menjadi Fasilitator atau menjadi sponsor kegiatan COPY DARAT

Berikut ini draf kesediaan menjadi Fasilitator atau Sponsor acara.

---------------------------------------------------------
Draf Fasilitator
---------------------------- potong disini ---------
Dear Rekan

Menindaklanjuti permintaan rekan-rekan semua, dengan ini saya
Nama : .......
Perusahaan : .......
Alamat : .......
Telp/HP : ......
E-mail : .......
Bersedia untuk menjadi fasilitator pada:
Bulan : .... (bila memungkinkan hari dan tanggalnya)
Materi :
1. ......
2. ......
3. ......
Dst
Untuk Daerah : ........... (Jakarta atau daerah lain diluar jakarta)

Sekian terima kasih

Tulis nama anda
-------------------------------------------------
Kirimkan draf ke: Business-Management-Owner@yahoogroups.com
CC ke : Business-Management@yahoogroups.com
CP: HP 0817 9373 804 (Iva)
Kami dari tim panitia akan segera menghubungi anda

---------------------------------------------------
Draf Sponsorship
---------------------------- potong disini --------

Dear Rekan-rekan

Menindaklanjuti undangan sponsorship, kami
Nama : .......
Perusahaan : .......
Alamat : .......
Telp/HP : ......
E-mail : .......
Bersedia untuk menjadi sponsor acara COPY DARAT yang berupa:
1. .............. (Silahkan sebutkan bentuknya spt Tempat & Konsumsi, penyediaan pembicara, softcopy, hard copy dll)

Demikian respon kami atas perhatiannya kami ucapkan terima kasih

Salam

Sebut nama anda

-------------------------------------------
Kirimkan draf ke: Business-Management-Owner@yahoogroups.com
CC ke : Business-Management@yahoogroups.com
CP: HP 0817 9373 804 (IVA)
Kami dari tim panitia akan segera menghubungi anda

------------------------------------

-------- [ Business-Management-subscribe@yahoogroups.com ] -------->
- KLUB BISNIS & MANAJEMEN INDONESIA -

Anggota Klub Business Management perbulan Oktober 2005 = 5.000 member lebih dan pada bulan Desember 2005 = 6.000 member lebih, sekarang sudah lebih dari 9.000 member. Dengan anggota sebanyak ini, maka sarana diskusi milis ini sangat kondusif untuk pencerahan

- Agar inbox e-mail anda tdk cepat penuh, kirim e-mail ke:
Business-Management-digest@yahoogroups.com
- Berhenti sementara dari milis:
Business-Management-nomail@yahoogroups.com
- Kembali ke seting normal:
Business-Management-normal@yahoogroups.com
----------------------------------------

Bersama memantapkan pemahaman ilmu bisnis dan manajemen dengan berbagi masalah dan solusi, teori dan aplikasi, konsep dan kondisi lapangan

DILARANG
- Dilarang mengirim SPAM, JUALAN, MESUM, PROPAGANDA, SARA, POLITIK dll
- Dilarang Chating dalam forum milis
- Gunakan jalur pribadi bila sifatnya privasi
- Hapus bagian Footer sebelum Reply
- Attachment maksimal 300 Kb
---------
Milis ini terilhami oleh sistem manajemen bisnis Balance Scorcard (Learning & Growth, Internal Process, Customer dan Finance) dan Malcolm Baldridge (The Excellence Performance Company: Leadership; Strategic Planning; Customer & Market Focus; Measurement, Analysis & Knowledge Management; Human Resource (HRD) Focus; Process Management; Business Results), Blue Ocean Strategy (BOS) dan Sistem ISO System dimana dalam sistem tersebut bisnis dikelola secara integral sesuai bisnis prosesnya.
--------------------------------------------------------------->

SWN
Moderator & OwnerYahoo! Groups Links

<*> To visit your group on the web, go to:
http://groups.yahoo.com/group/Business-Management/

<*> Your email settings:
Individual Email | Traditional

<*> To change settings online go to:
http://groups.yahoo.com/group/Business-Management/join
(Yahoo! ID required)

<*> To change settings via email:
Business-Management-digest@yahoogroups.com
Business-Management-fullfeatured@yahoogroups.com

<*> To unsubscribe from this group, send an email to:
Business-Management-unsubscribe@yahoogroups.com

<*> Your use of Yahoo! Groups is subject to:
http://docs.yahoo.com/info/terms/

[Klub Bisnis & Manajemen] File - Pembicara & Layanan

Bila anda membutuhkan pembicara untuk training motivasi, pengembangan kepribadian, etos kerja, enterpreneur, mindset, membangun keberuntungan dalam hidup (lucky factor) yang berbasis Emotional & Spiritual Intellegence silahkan menghubungi kami 0817 994 0224.

Note:
- Untuk kepentingan sosial/pendidikan hanya dikenakan biaya akomodasi
- Minggu melayani terapi mindset gratis untuk trauma, demam panggung, kecanduan, phobia, ketakutan berlebihan atau ketakutan tanpa alasan, stress/beban pikiran, perasaan/emosi yang berlebihan sehingga mengganggu atau sakit fisik akibat pikiran, malas tidak bergairah dalam hidup dengan menggunakan metode berbasis Emotional & Spiritual Freedom technique gabungan dari teknik sedona (telah diriset oleh Harvard university), teknik spiritual (telah diajarkan oleh dibeberapa universitas kedokteran di USA), teknik sugesti (psikologi) serta teknik terapi china

------------------------------------

-------- [ Business-Management-subscribe@yahoogroups.com ] -------->
- KLUB BISNIS & MANAJEMEN INDONESIA -

Anggota Klub Business Management perbulan Oktober 2005 = 5.000 member lebih dan pada bulan Desember 2005 = 6.000 member lebih, sekarang sudah lebih dari 9.000 member. Dengan anggota sebanyak ini, maka sarana diskusi milis ini sangat kondusif untuk pencerahan

- Agar inbox e-mail anda tdk cepat penuh, kirim e-mail ke:
Business-Management-digest@yahoogroups.com
- Berhenti sementara dari milis:
Business-Management-nomail@yahoogroups.com
- Kembali ke seting normal:
Business-Management-normal@yahoogroups.com
----------------------------------------

Bersama memantapkan pemahaman ilmu bisnis dan manajemen dengan berbagi masalah dan solusi, teori dan aplikasi, konsep dan kondisi lapangan

DILARANG
- Dilarang mengirim SPAM, JUALAN, MESUM, PROPAGANDA, SARA, POLITIK dll
- Dilarang Chating dalam forum milis
- Gunakan jalur pribadi bila sifatnya privasi
- Hapus bagian Footer sebelum Reply
- Attachment maksimal 300 Kb
---------
Milis ini terilhami oleh sistem manajemen bisnis Balance Scorcard (Learning & Growth, Internal Process, Customer dan Finance) dan Malcolm Baldridge (The Excellence Performance Company: Leadership; Strategic Planning; Customer & Market Focus; Measurement, Analysis & Knowledge Management; Human Resource (HRD) Focus; Process Management; Business Results), Blue Ocean Strategy (BOS) dan Sistem ISO System dimana dalam sistem tersebut bisnis dikelola secara integral sesuai bisnis prosesnya.
--------------------------------------------------------------->

SWN
Moderator & OwnerYahoo! Groups Links

<*> To visit your group on the web, go to:
http://groups.yahoo.com/group/Business-Management/

<*> Your email settings:
Individual Email | Traditional

<*> To change settings online go to:
http://groups.yahoo.com/group/Business-Management/join
(Yahoo! ID required)

<*> To change settings via email:
Business-Management-digest@yahoogroups.com
Business-Management-fullfeatured@yahoogroups.com

<*> To unsubscribe from this group, send an email to:
Business-Management-unsubscribe@yahoogroups.com

<*> Your use of Yahoo! Groups is subject to:
http://docs.yahoo.com/info/terms/

Senin, 17 Desember 2012

[Klub Bisnis & Manajemen] Gratis: FREE INHOUSE TRAINING : Utk Modul Cost Reduction and Productivity Improvement

Salah satu partner HRM Club ada yang bersedia memberikan Free Inhouse training utk Modul

Cost Reduction and Productivity Improvement
Yakni bagaimana kita melakukan Cost Reduction dan Meningkatkan produktivitas
dengan cara sederhana dengan resource yang ada dilapangan dengan hasil yang luar biasa,
menggunakan cara-cara yang mudah sehingga semua orang bisa turut serta dalam perbaikan perusahaan

Program ini diluncurkan karena tahun 2013 adalah tahun penuh rintangan, UMP/UMK naik 30-40%, tarif dasar listrik naik 15%
dan material juga ikut naik.

BACA BAIK-BAIK PENGUMUMAN DIBAWA INI

Bila berminat program inhouse ini silahkan ikuti persyaratan dibawah ini.

1. Free Inhouse training ini untuk paket modul:

Cost Reduction and Productivity Improvement

2. Durasi waktu 4 jam

3. Anda cukup mengganti uang transportasi / Akomodasi saja kepada fasilitatornya

Bila anda tertarik, silahkan hubungi kami di email:
sunawans@yahoo.com CC ke: fadli_2112@yahoo.com
dengan subject judul email: FREE INHOUSE TRAINING Cost Reduction & Productivity Improvement
Telp HP. 0813 1974 0280

4. Anda / perusahaan anda menyediakan tempat dikantor anda dengan minimal peserta 10 orang dari perusahaan anda
5. Penawaran ini hanya berlaku dari tanggal 15 Desember 2012 sampai 20 Januari 2013
6. Untuk modul tsb kami mensyaratkan top manajemen hadir dalam acara inhouse karena kehadiran mereka sangat penting untuk tercapainya tujuan materi

============================================
FORMULIR ISIAN: COST REDUCTION & PRODUCTIVITY IMPROVEMENT
---------------------------------------------------------------------------------------
1. Perusahaan (PT):
2. Industri :
3. Alamat perusahaan:
4. Kontak Person:
5. Telp/HP:
6. Email kontak person:
7. Email Rekan HRD anda sebagai CC:
8. Topik/Modul yang diminati:
9. Jumlah Karyawan yang akan hadir: ....... (minimal 10 orang level managerial dan level apa saja)
10. Top Management yang akan hadir: ...... Direktur Utama/Direktur/VP/GM
11. Kapan waktunya: ..... (sebutkan minimal 3 pilihan waktu utk pencocokan jadwal)
12. Rencana Lokasi inhouse untuk perusahaan anda:
13. Sekilas tentang perusahaan anda:

(...................)
Nama anda & alamat email

--------------------------------------------------------------------------------

Level Direksi kami haruskan hadir mengingat program cost reduction dan productivity improvement adalah program lintas divisi, listas departemen sehingga membutuhkan penyatu disemua lini, dan direksi adalah level penyatu dalam organisasi.

__._,_.___

__,_._,___

Minggu, 09 Desember 2012

[Klub Bisnis & Manajemen] File - Penjelasan Klub Business Management

[Klub Bisnis & Manajemen] File - Pembicara & Layanan

[Klub Bisnis & Manajemen] File - Undangan Fasilitator & Sponsor COPY DARAT

[Klub Bisnis & Manajemen] File - Mengatasi Bouncing

Kamis, 06 Desember 2012

[Klub Bisnis & Manajemen] Gratis: FREE INHOUSE TRAINING : Utk Modul Cost Reduction and Productivity Improvement

Barusan saya mendapatkan kabar gembira lagi,

Salah satu partner HRM Club ada yang bersedia memberikan Free Inhouse training utk Modul
Cost Reduction and Productivity Improvement
Yakni bagaimana kita melakukan Cost Reduction dan Meningkatkan produktivitas
dengan cara sederhana dengan resource yang ada dilapangan dengan hasil yang luar biasa

Program ini diluncurkan karena tahun 2013 adalah tahun penuh rintangan, UMP/UMK naik 30-40%, tarif dasar listrik naik 15%
dan material juga ikut naik.

BACA BAIK-BAIK PENGUMUMAN DIBAWA INI

Bila berminat program inhouse ini silahkan ikuti persyaratan dibawah ini.

1. Free Inhouse training ini untuk paket modul:

Cost Reduction and Productivity Improvement

2. Durasi waktu 4 jam

3. Anda cukup mengganti uang transportasi / Akomodasi saja kepada fasilitatornya

Bila anda tertarik, silahkan hubungi kami di email:
sunawans@yahoo.com CC ke: fadli_2112@yahoo.com
dengan subject judul email: FREE INHOUSE TRAINING Cost Reduction & Productivity Improvement
Telp HP. 0813 1974 0280

4. Anda / perusahaan anda menyediakan tempat dikantor anda dengan minimal peserta 10 orang dari perusahaan anda
5. Penawaran ini hanya berlaku dari tanggal 15 Desember 2012 sampai 15 Januari 2013
6. Untuk modul tsb kami mensyaratkan top manajemen hadir dalam acara inhouse karena kehadiran mereka sangat penting untuk tercapainya tujuan materi

============================================
FORMULIR ISIAN: COST REDUCTION & PRODUCTIVITY IMPROVEMENT
---------------------------------------------------------------------------------------
1. Perusahaan:
2. Industri :
3. Alamat perusahaan:
4. Kontak Person:
5. Telp/HP:
6. Email kontak person:
7. Email Rekan HRD anda sebagai CC:
8. Topik/Modul yang diminati:
9. Jumlah Karyawan yang akan hadir: ....... (minimal 10 orang dan level apa saja)
10. Top Management yang akan hadir: ...... Direktur Utama/Direktur/GM
11. Kapan waktunya: ..... (sebutkan minimal 3 pilihan waktu utk pencocokan jadwal)
12. Rencana Lokasi inhouse untuk perusahaan anda:

(...................)
Nama anda & alamat email

--------------------------------------------------------------------------------

__._,_.___

__,_._,___

Rabu, 05 Desember 2012

[Klub Bisnis & Manajemen] FREE INHOUSE TRAINING : HRM siap mengadakan Inhouse training Gratis di Perusahaan Anda

All,

Apa yang dimaksud dengan program ini? (SILAHKAN BACA BAIK-BAIK KARENA BANYAK YANG SALAH TANGKAP DARI EMAIL YANG MASUK KE KAMI):

1. Free Inhouse training ini untuk paket modul:

a. Service Excellence

b. Effective Meeting atau Effective Team Meeting

c. Effective Communication

d. Coaching skill

e. Good Corporate Governance (GCG)

f. Employee Engagement (Bagaimana membangun karyawan yang engage dan bersedia berkorban demi perusahaan)
g. Corporate Culture (Bagaimana membangun budaya kerja yang unggul)

2. Durasi waktu 3-4 jam

__._,_.___

__,_._,___

Selasa, 04 Desember 2012

[Klub Bisnis & Manajemen] KOPI DARAT JAKARTA: Menghadirkan Hakim PHI dan Serikat Pekerja: Kupas Tuntas Outsourcing, UMP/UMK, PKWT/PKWTT, Mogok Kerja

KOPI DARAT JAKARTA

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Kupas Tuntas PKWT, PKWTT,

Outsourcing, UMP/UMK, Mogok kerja serta Perselisihannya (dispute)

Sabtu 15 Desember 2012

Hanya:

Rp 200.000,- (Member)

@ Rp 150.000,- (Member Rombongan)

Rp 300.000,- (Non Member)

(Materi, Sertifikat dan Makan Siang)

Pukul :

08.30 - 14.00

Untuk Jadi Member HRM Club
Cukup gabung dengan milis HRM Club,
kirim Email: HRM-Club-subscribe@yahoogroups.com
atau kunjungi
http://finance.groups.yahoo.com/group/HRM-Club/
www.hrm-indonesia.com

-------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Menghadirkan

1. Praktisi dari Kehakiman (Hakim Adhoc PHI) dan

2. Praktisi dari Serikat Pekerja

OUTSOURCING:
Bagaimana wajah outsourcing kedepannya ?
Bagaimana seharusnya praktek yang benar secara hukum ?
Apa yang boleh dan tidak boleh ?
Terkait keluarnya peraturan outsourcing yg baru.
outsourcing terdapat perbedaan penafsiran antara UU 13 dgn Permen outsourcing, d mana UU 13 menyatakan "antara lain" Sedangkan permen menyatakan "meliputi".
Lalu posisi PKWT/PKWTT spt apa setelah keluarnya permen outsourcing krn permen tsb akan merubah status karyawan, nah bagusnya itu PKWT atau PKWTT.
Ini tentu potensi menimbulkan dispute d lapangan.

PKWT/PKWTT:

Sering mendengar pertanyaan atau komentar seperti ini ??
"Mengapa di perusahaan saya karyawan kontrak diberikan masa percobaan?"
"Bagaimana sih sebenarnya aturan PKWT?"
"Masa percobaan di perusahaan Kami 6 bulan, apakah boleh diperpanjang? "
"Masa percobaan 3 bulan, tidak cukup untuk menilai kinerja karyawan kami, apakah boleh diperpanjang? "
"PKWT satu tahun, jika sudah habis masa kontraknya, apakah berhak atas cuti 12 hari?"
"Karyawan kami dikontrak 1 tahun, tetapi tidak ada surat kontraknya, bagaimana sebenarnya status ybs?"
"Jika ada karyawan tidak lulus masa percobaan, bolehkan diangkat sebagai PKWT?"
"Ada karyawan kami habis masa kontraknya, tetapi masih bekerja diperusahaan kami, bagaimana statusnya?"
"Karyawan PKWT kami melakukan pelanggaran, apabila kami PHK, apakah ybs berhak atas pesangon?"
"HRD Manager di perusahaan saya statusnya PKWT, apakah ini boleh secara UU?"
"Apa saja sebenarnya Hak dari pekerja PKWT?"
"Apakah posisi sales boleh PKWT?"
"Jika seorang sales PKWT 1 tahun, dan 3 bulan performancenya tidak baik, boleh diputus kontraknya?"
"Apakah sales tsb dapat uang sisa kontrak?"
"Apakah seorang karyawan PKWT, boleh diputus kontraknya oleh perusahaan tanpa sebab apapun di tengah masa kontraknya?"
"Apakah karyawan yang sudah pensiun boleh di PKWT-kan"?
"Jika penandatanganan kontrak PKWT dilakukan setelah karyawan ybs bekerja 1 minggu, apakah hal ini boleh secara hukum?" dan masih banyak pertanyaan & komentar tentang PKWT yang membuat kita sendiri bingung, karena banyak penyimpangan di lapangan.

UMP/UMK
Lalu terkait UMP/UMK. Bagaimana menyikapinya? Kalau tdk mampu bayar sesuai UMP/UMK ? apa yang harus dilakukan, Lalu prosedur penangguhannya spt apa praktisnya.

MOGOK KERJA
Lalu mogok kerja, bagaimana menyikapinya krn sekarang byk mogok kerja, misalnya Kasus sweeping d kawasan industri, Bagaimana bila bentrok? Bagaimana bila manajemen disandera? Bagaimana bila terjadi kerugian akibat mogok kerja? apakah perusahaan bisa menuntut ke SP atau bgmana ? Apakah SP luar perusahaan berhak turut campur urusan perusahaan seperti kasus BATA

Tentu hal tersebut diatas menjadi sangat penting untuk dibicarakan baik dari aspek hukum, bisnis dan sosial melihat kenyataaan masih banyak para praktisi yang belum dapat memahami kondisi yang sebenarnya.

FASILITATOR:

1. Ibu Sri Raziati SH MH SIP, Hakim Adhoc PHI (menunggu konfirmasi)

2. Bpk Barkah, Praktisi dari Serikat Pekerja

LOKASI:

Masih mencari lokasi yang sesuai dengan kapasitas 75 – 150 orang

Untuk sementara tentative dan sewaktu-waktu bisa berubah

Jakarta Design Center (JDC)
JL Gatot Subroto Kav 53, Jakarta Pusat 10260

Pendaftaran
Ms. Dewi

HP 08569 787 4119
Tel. 021-3594 9373

Fax. (021) 8499 6361
Daftar Via SMS : (Topik KOPI DARAT JAKARTA, Nama, PT, Email, Nomor HP)

Email: dewi_indrayani81@yahoo.co.id

Form Pendaftaran

Topik: KOPI DARAT JAKARTA

Nama :

Perusahaan:

Alamat:

Email:

Kontak Person:

DAFTAR PESERTA YANG MENDAFTAR MELALUI IBU DEWI
TERBATAS HANYA UNTUK 100 ORANG
------------------------------------------------------------------------

1. Nasrul PT. Arutmin Indonesia

2. Luciana Pribadi

3. Sabikun Albaiquni Pribadi

4. Faizal Rizal PT. Banshu Electric Indonesia

5. Luqman Fauzi Pribadi

6. Richard Latuheru PT. G4S Indonesia

7. Ezra Adrian PT. The Park Lane Jakarta

8. R.M. Iskandar Zulkarnaen, SH. Pribadi

9. Fina PT. Noah Arkindo

10. Chacha Yin

11. Andina Agustianti PT. Pixel Art Indonesia

12. Aurora A. Lubis    PT. Arya Sada Perkasa
13. Agus Yanto    PT. Lintas Jeram Nusantara
14. Kusnadi Tjaryadi    PT. Jaya CM
15. Yusuf Hadi Saputra    PT. Acryl Textile Mills
16. Ely    PT. Matahari Alka
17. Edward A.E. Pasaribu    PT. Matahari Alka
18. Hartini    PT. Mitrausaha Gentaniaga
19. Leo Alexander Tambunan    Pribadi
20. Martinus Misdi
21. Maria Carmel Bunga    PT. Hexpharm Jaya
22. Yashinta Sanggor. SE.MM    Pribadi
23. Elykardi    PT. Pancamagran Wisesa
24. Wildani Thaharah    Pribadi
25. Lela Irfana    PT. Gerai Terpadu Indonesia
26. Gunawan Widisono    PT. MHS Bergbau Indonesia

27.
28.
29.
30.

__._,_.___

__,_._,___

Six Sigma Certification Program Information

Blog Archive

About Me

Rabu, 26 Desember 2012

[Klub Bisnis & Manajemen] Gratis: FREE INHOUSE TRAINING : Utk Modul Cost Reduction, Productivity, Lead time dan Pembenahan sistem

[Klub Bisnis & Manajemen] Gratis: FREE INHOUSE TRAINING : HRM siap mengadakan Inhouse training Gratis di Perusahaan Anda

Minggu, 23 Desember 2012

[Klub Bisnis & Manajemen] File - Mengatasi Bouncing

[Klub Bisnis & Manajemen] File - Penjelasan Klub Business Management

[Klub Bisnis & Manajemen] File - Undangan Fasilitator & Sponsor COPY DARAT

[Klub Bisnis & Manajemen] File - Pembicara & Layanan

Senin, 17 Desember 2012

[Klub Bisnis & Manajemen] Gratis: FREE INHOUSE TRAINING : Utk Modul Cost Reduction and Productivity Improvement

Minggu, 09 Desember 2012

[Klub Bisnis & Manajemen] File - Penjelasan Klub Business Management

[Klub Bisnis & Manajemen] File - Pembicara & Layanan

[Klub Bisnis & Manajemen] File - Undangan Fasilitator & Sponsor COPY DARAT

[Klub Bisnis & Manajemen] File - Mengatasi Bouncing

Kamis, 06 Desember 2012

[Klub Bisnis & Manajemen] Gratis: FREE INHOUSE TRAINING : Utk Modul Cost Reduction and Productivity Improvement

Rabu, 05 Desember 2012

[Klub Bisnis & Manajemen] FREE INHOUSE TRAINING : HRM siap mengadakan Inhouse training Gratis di Perusahaan Anda

Selasa, 04 Desember 2012

[Klub Bisnis & Manajemen] KOPI DARAT JAKARTA: Menghadirkan Hakim PHI dan Serikat Pekerja: Kupas Tuntas Outsourcing, UMP/UMK, PKWT/PKWTT, Mogok Kerja