Selasa, 24 September 2013

[Klub Bisnis & Manajemen] Program Inhouse: Paket Serba Rp 7,5 juta per hari untuk maksimal 30 peserta



 
Paket Serba Rp 7,5 juta ini hanya berlaku di Tahun 2013

PAKET SERBA Rp 7.500.000 PERHARI
INHOUSE TRAINING
(Khusus Bagi Anda/Perusahaan Anda Yang Menjadi Member Milis ini)
 
Semua Serba
Rp 7.500.000,- Per topik inhouse (untuk per 1 hari full day)
Untuk Maksimal 30 Audien Peserta
 
Pendahuluan

Dalam rangka peningkatan kompetensi karyawan untuk mencapai kinerja optimal, HRM Club kembali menawarkan kepada anda semua program inhouse dengan topik-topik tersebut dibawah ini.

Program ini sengaja disusun untuk perusahaan dimana salah satu karyawan bagian HRD-nya menjadi anggota HRM Club. Program ini menjadi benefit atau keuntungan bagi perusahaan anda karena telah mengijinkan salah satu karyawan bagian HRD menjadi anggota HRM Club.

Benefitnya adalah bila selama ini HRM Club dan Partner menerapkan harga Rp 12.500.000,- sampai Rp 15.000.000,- per hari untuk setiap topik inhouse atau Rp 25.000.000,- sampai Rp 30.000.000,- per dua hari untuk setiap topik inhouse.

Maka kali ini anda mendapatkan program Serba Rp 7.500.000,- per hari untuk setiap topiknya
 
Berikut ini topik-topik serba Rp 7.500.000,- per hari-nya.
 
Topik – topik Inhouse yang bisa anda pilih adalah
1. Finance for Non Finance
Program khusus untuk para Asisten manager Manager, GM, untuk membantu mereka dalam memahami berbagai istilah keuangan untuk proses pengambilan keputusan dalam organisasi

2. Service Excellence
Untuk semua karyawan

3. Horenso
untuk para manager dan supervisor

4. Basic Mentality and Change Mindset
Program untuk karyawan baru, maupun karyawan lama untuk meningkatkan mental sebagai karyawan yang baik dalam menyokong bisnis perusahaan. Program untuk karyawan yang mental dan mindsetnya sudah turun dan salah kaprah karena itu bila perusahaan anda berminat harap dijelaskan kondisi mental dan mindset karyawan saat ini.

5. Cost Reduction and Productivity Improvement
Program untuk para supervisor, manager, GM dan direktur

6. Special Productivity (Silahkan pilih):
6.1. Productivity Improvement for Manufacturing
6.2. Managing productivity for services company
6.3. Perbaikan dan peremajaan manufacturing system
6.4. Perbaikan dan peremajaan services system
6.5. Management Control System for KPI Achievement
6.6. Special Productivity topic :
            6.6.1. Improve machine utilization
            6.6.2. Improve man power productivity
            6.6.3. visual control for productivity improvement
            6.6.4. Waste and quality control system
           6.6.5. Productive leader
6.7. Managing Sales Productivity

7. Step by Step improving productivity
Mengelola dan meningkatkan produktifitas perusahaan atau unit kerja ( produksi,  maintenance, administration works dll) secara langkah demi langkah dan sistematis.

8. Quality & Continuous Improvement Process
Program untuk peningkatan kualitas, perbaikan moral, SHE, penurunan biaya dan lain-lain secara sederhana menggunakan tools perbaikan kualitas 7 Tools.

9. Basic Quality and Quality Awareness
Program untuk memberikan kesadaran akan pentingnya kualitas kepada karyawan dalam setiap pekerjaannya. Memberikan kualitas terbaik kepada customer next process dan external customer. Program untuk seluruh karyawan.

10. Quality Management
Program untuk memberikan framework dan cara pandang para manager, supervisor dan leader dalam mengelola quality diperusahaan sesuai dengan prinsip-prinsip quality management. Dengan framework, paradigma dan cara pandang tersebut diharapkan para manager, supervisor dan leader dapat bekerja secara sistematis dan benar sesuai dengan prinsip-prinsip quality management system.

11. Seven Waste Awareness (7 waste awareness)
Program untuk memberikan kesadaran kepada karyawan tentang berbagai pemborosan dan waste beserta jenis-jenisnya diperusahaan dan dampaknya terhadap perusahaan. Dengan memberikan kesadaran tersebut diharapkan karyawan dapat bekerja dengan efektif dan efisien sehingga terhindar dari berbagai pemborosan dan waste yang ada. Program ini untuk seluruh karyawan (jasa atau manufaktur).


12. Time Managament
Program untuk memberikan kesadaran tentang pentingnya waktu dan bagaimana mengelola waktu dengan baik. Program untuk para supervisor, manager dan GM

13. Problem Solving and Decision Making
Program khusus untuk para supervisor, manager dan GM

14. Presentation Skill

15. Communication skill

16. Corporate Strategic Plan Roadmap (2 hari)
Bagaimana membentuk Corporate Strategic Roadmap (2-4 years) using Strategic Management Tools (SWOT, SOAR, BCG Matrix,) sebagai landasan untuk Referensi perusahaan ke depan.

17. Translating plan into action
Program untuk mengubah semua perencanaan diatas kertas menjadi aksi dilapangan secara sempurna. Program khusus untuk para supervisor, manager, GM dan direktur

18. Corporate Performance Management cascading into Business/Unit Performance Management using KPI berbasis BSC
Membentuk manajemen kinerja yang bisa diteruskan dan diturunkan ke Unit/Business bahkan individu dengan KPI berbasis BSC

19. Managing Change
Bagaimana mengelola perubahan di perusahaan. program ini khusus untuk para manager dan GM

20. Goal setting and Implementation
untuk para supervisor dan manager

21. Effective execution
Program ini telah sukses diberikan dibanyak perusahaan dilevel Manager, GM dan Direktur
Tahapan bagaimana melakukan eksekusi sebuah target tahunan menjadi target harian
untuk para manager, GM dan direksi

22. Penanaman value organisasi
untuk para manager dan GM


23. Corporate turnaround
Untuk para direksi, GM dan manager. Program ini disusun mengingat kondisi lingkungan bisnis perusahaan sedang mengalami badai turbulensi yang besar sehingga diperlukan serangkaian tindakan yang diluar nalar dan logika. Bila perusahaan anda mulai merasa profit turun, pangsa pasar menurun, produktivitas turun, pesaing mengejar perusahaan, bisnis terasa berat, maka inilah saatnya melakukan turnaround.

24. NLP at work
bisa diarahkan sesuai tujuan misalnya
24.1. NLP for sales,
24.2. NLP for manager,
24.3. NLP for communication,
24.4. NLP for choacing
24.5. NLP for Conflic Management
24.6. dan lain-lain

Permintaan Topik lain dapat didiskusikan lebih lanjut
 
Detail dari topik yang anda pilih akan diberikan setelah anda mengirimkan form permintaan.
 
Jumlah Peserta:
Minimal 10 orang dan maksimal 30 orang
 
Investasi:
Serba Rp 7.500.000,- Per topik per 1 hari
Bila anda menghendaki dilaksanakan 2 - 3 hari untuk memperbanyak latihan, simulasi dan praktek maka investasinya akan didiskusikan
Waktu:
Hari pelaksanaan sesuai kesepakatan dan diutamakan hari Selasa, Rabu, Kamis dan Jumat
 
Kontak Person Pendaftaran:
Ibu Dewi
Email: dewi_indrayani81@yahoo.co.id  (Untuk pendaftaran dan pertanyaan)
HP. 0888 0987 6180 (untuk pendaftaran)
pin BB:
316C 88CF
 
Kontak Person Partner:
Telp. Tel. 021-3594 9373 (untuk pendaftaran)
HP.
08569 787 4119 (bisa dihubungi pada jam makan siang)
 
Kami akan segera follow up bila form dibawah ini diisi dan dikirimkan kealamat email yang tertera
Bila anda berminat silahkan isi form berikut ini:
-----------------------------------------------------------------------------
FORM PROGRAM INHOUSE DIBULAN DISKON
-----------------------------------------------------------------------------
1. Perusahaan (PT):
2. Industri :
3. Alamat perusahaan:
4. Kontak Person:
5. Telp/HP:
6. Email kontak person:
7. Topik/Modul yang diminati:
8. Alasan memilih topik
9. Jumlah Karyawan yang akan hadir:
10. Kapan waktunya: ..... (sebutkan minimal 2 pilihan tanggal utk pencocokan jadwal, diutamakan hari selasa, rabu, kamis dan jumat)
11. Sekilas tentang perusahaan anda:
 
 
(..nama anda..)
 
Note:
1. Hari pelaksanaan diutamakan pada hari Selasa, Rabu, kamis dan jumat
2. Investasi tersebut tidak termasuk pajak, transport, perbanyakan materi, hotel (bila menginap).
3. Permintaan Topik lain dapat didiskusikan lebih lanjut
--------------------------------------------------------------------------------
Silahkan kirim ke: dewi_indrayani81@yahoo.co.id  CC  sunawans@yahoo.com
--------------------------------------------------------------------------------
 
 








__._,_.___


-------- [ Business-Management-subscribe@yahoogroups.com ] -------->
               - KLUB BISNIS & MANAJEMEN INDONESIA -

Anggota Klub Business Management perbulan Oktober 2005 = 5.000 member lebih dan pada bulan Desember 2005 = 6.000 member lebih, sekarang sudah lebih dari 9.000 member. Dengan anggota sebanyak ini, maka sarana diskusi milis ini sangat kondusif untuk pencerahan

- Agar inbox e-mail anda tdk cepat penuh, kirim e-mail ke:
Business-Management-digest@yahoogroups.com
- Berhenti sementara dari milis:
Business-Management-nomail@yahoogroups.com
- Kembali ke seting normal:
Business-Management-normal@yahoogroups.com
----------------------------------------

Bersama memantapkan pemahaman ilmu bisnis dan manajemen dengan berbagi masalah dan solusi, teori dan aplikasi, konsep dan kondisi lapangan

DILARANG
- Dilarang mengirim SPAM, JUALAN, MESUM, PROPAGANDA, SARA, POLITIK dll
- Dilarang Chating dalam forum milis
- Gunakan jalur pribadi bila sifatnya privasi
- Hapus bagian Footer sebelum Reply
- Attachment maksimal 300 Kb
---------
Milis ini terilhami oleh sistem manajemen bisnis Balance Scorcard (Learning & Growth, Internal Process, Customer dan Finance) dan Malcolm Baldridge (The Excellence Performance Company: Leadership; Strategic Planning; Customer & Market Focus; Measurement, Analysis & Knowledge Management; Human Resource (HRD) Focus; Process Management; Business Results), Blue Ocean Strategy (BOS) dan Sistem ISO System dimana dalam sistem tersebut bisnis dikelola secara integral sesuai bisnis prosesnya.
--------------------------------------------------------------->


SWN
Moderator & Owner




Your email settings: Individual Email|Traditional
Change settings via the Web (Yahoo! ID required)
Change settings via email: Switch delivery to Daily Digest | Switch to Fully Featured
Visit Your Group | Yahoo! Groups Terms of Use | Unsubscribe

__,_._,___

0 Comments:

 

Get Visa Card Info | Domain Guide |